8(800)350-83-64

Пособие по уходу за ребенком получают только неработающие граждане

Содержание

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет безработным (неработающим) от Соцзащиты

Пособие по уходу за ребенком получают только неработающие граждане

Безработные родители и опекуны маленьких детей, которые не получают других выплат по безработице, могут рассчитывать на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. Органы Соцзащиты назначают и контролируют начисления по месту жительства. Неработающие граждане могут рассчитывать только на минимальный размер пособия и только как социальное обеспечение.

Необходимые документы

Фонд соцстрахования осуществляет выплаты безработным по уходу за маленьким ребенком. Заявителю понадобится принести:

  1. паспорта отца и матери;
  2. справку о рождении;
  3. сберкнижку заявителя;
  4. военный билет, студенческий документ или трудовую книжку;
  5. справку о непредставлении выплат безработному заявителю;
  6. документ, который подтверждает, что родитель и ребенок проживают на территории РФ в одной квартире/доме;
  7. если второй родитель трудоустроен официально, справку о том, что он не получает пособие по уходу;
  8. справку от неработающего родителя из Центра социальной работы о непредставлении выплат;

Если за малышом ухаживают двое безработных родителей, пособие полагается только одному из них. Если молодыми родителями являются студенты, которые учатся по очной форме, дополнительно понадобятся:

  • справка из образовательного учреждения о получении пособия (если есть);
  • документ, который подтверждает факт учебы по очной форме.

Если женщина работала в компании, ликвидированной во время ее декрета или до достижения малышом положенного возраста, то она имеет право на пособие. Кроме вышеперечисленных документов, ей понадобится:

  • справка о размере полагаемого пособия;
  • приказ с места работы на отпуск;

Заявители, которые могут подать документы на денежные средства по нескольким пособиям сразу, обязаны выбрать только одно из них. При выборе заявителем выплат по уходу за малышом они начисляются со дня его рождения.

Справка о неполучении пособия от службы занятости

Неработающие граждане обязаны выбрать либо выплаты по безработице от службы занятости, либо выплаты по уходу за малышом из Соцзащиты.

Если гражданин зарегистрирован в Центре занятости населения, он обязан предоставить справку о неполучении пособия, чтобы доказать отсутствие выплат по безработице.

Для получения справки о неполучении пособия по безработице нужно будет написать примерно такое заявление:

Кто имеет право на пособие

Право на денежные выплаты имеют родственники либо опекун ребенка, если родители:

  • ограничены в правах;
  • признаны безвестно отсутствующими;
  • лишены родительских прав;
  • умерли;
  • частично или полностью недееспособны;
  • по различным причинам не в состоянии воспитывать ребенка;
  • находятся под стражей;
  • обвиняются в совершении тяжких преступлений;
  • находятся в местах лишения свободы;
  • несогласны взять ребенка из лечебных или воспитательных учреждений;
  • сознательно отказываются от воспитания и содержания ребенка.

После предоставления бумаг, подтверждающих вышеперечисленные факторы, родственник может получать пособие. Например, подойдет заключение специалиста здравоохранения, приговор суда или решение органов опеки.

Пособие для неработающей бабушки ребенка

Если родителей малыша нет в живых, либо они не хотят или не могут ухаживать и обеспечивать ребенка, это может сделать неработающая бабушка при условии, что:

  1. Бабушка вышла на пенсию, имеет правовой статус попечителя или опекуна;
  2. Родители не могут содержать ребенка и хотят пойти на работу, а бабушка еще не достигла пенсионного возраста. Если она получает выплаты по безработице, придется выбрать одно пособие из двух.

Сумма выплат

Размер пособия регулируется согласно Федеральному закону №81. Сумма выплат подлежит ежегодной индексации и в 2018 году составила:

  • 3163,79 руб. — на первого ребенка;
  • 6284,65 руб. — на второго и последующих детей.

В 2018 году сумма пособия была проиндексирована на 3.2% по отношению к 2017 году. Если молодой родитель проживает на территории с повышенным районным коэффициентом, то выплаты увеличиваются на размер этого коэффициента.

Как начать работать, сохранив выплаты

Если молодая мама хочет трудоустроиться до момента, когда ребенку исполнится 1.5 год, то существует несколько способов сохранить выплаты:

  • пойти на сокращенный рабочий день (до 40 часов в неделю) или без официального оформления;
  • оформить пособие на отца, если он официально не трудоустроен, не получает выплат по безработице и прописан с малышом в одной квартире;
  • оформить пособие на нетрудоустроенного родственника, если мать и отец не могут взять воспитание ребенка на себя.

Сколько времени занимает рассмотрение заявления

После подачи заявления органам Соцзащиты требуется 10 дней для анализа всех документов и вынесения решения. Если в бумагах допущены ошибки, заявление придется подавать заново.

При обращении по истечении 180 дней заявитель имеет право на пособие, если может документально подтвердить одну из следующих причин:

  • смерть близкого родственника;
  • серьезная болезнь родственника;
  • непредотвратимые обстоятельства, которые заявитель не мог контролировать (например, пожар, землетрясение, наводнение или ураган);
  • незаконное увольнение или отстранение от деятельности с последующим судебным разбирательством;
  • временная нетрудоспособность заявителя;
  • серьезная болезнь заявителя (длительностью от 6 месяцев);
  • смена места жительства, переезд в другой населенный пункт.

Сроки выплаты

Если заявителю было одобрено пособие, выплаты происходят в первый рабочий день после принятия положительного решения, но не позднее 26 числа.

В некоторых случаях органы Соцзащиты могут затянуть первую выплату до следующего месяца, например, из-за государственных праздников или позднего зачисления средств на счета Соцзащиты.

Если пособие сильно задерживается, выплату могут отложить на 1 месяц, но не дольше.

Федерального бюджет гарантирует выплаты до момента, когда малышу исполнится 1.5 лет. Если положительный ответ пришел в начале или середине месяца, то сумма считается по количеству календарных дней в месяце, включая праздники и выходные.

Оценка статьи: (1 5,00 из 5)
Загрузка…

Источник: https://matkapital.org/po-uhodu-za-rebenkom/posobie-do-1-5-let/bezrabotnym-ot-soczashhity.html

Что делать, чтобы гарантированно получить пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет неработающим — важные нюансы

Пособие по уходу за ребенком получают только неработающие граждане

> Трудовое право > Отпуск > По уходу за ребенком > Что делать, чтобы гарантированно получить пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет неработающим — важные нюансы

В ст.256 ТК РФ есть данные, что для заботы о малолетнем ребенке одному из родителей дается отпуск на три года.

Оформить его может как работающий гражданин, так и безработный.

Неработающие граждане имеют права получать пособие до 1.5 лет, выплачивается оно ежемесячно в размере, установленном Правительством РФ в качестве минимального.

Уважаемые читатели! Статья описывает типовые ситуации, но каждый случай уникальный.Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – воспользуйтесь формой онлайн-консультанта в правом нижнем углу сайта или позвоните по прямым телефонам:+7 (499) 653-60-72 доб.445 – Москва – ПОЗВОНИТЬ+7 (812) 426-14-07 доб.394 – Санкт-Петербург – ПОЗВОНИТЬЗадайте вопрос бесплатно здесь – если вы проживаете в другом регионе.Это быстро и бесплатно!

Положено ли безработной маме ежемесячная выплата?

Платят ли безработным пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Да, выплата начисляется неработающим в соответствие с Законом №81-ФЗ от 19.05.1995 «О госпособиях гражданам, имеющим детей». Закон дает право претендовать на социальную гарантированную помощь государства в отношении семей, у которых появились дети.

Выплачивается ли пособие безработной маме, если она стоит на учете в службе занятости?

Если мама ребенка числится на бирже труда, то ей нужно выбрать — продолжать стоять на учете и получать выплату для безработных или сняться с учета и оформить отпуск по уходу с назначением ежемесячной сумма до 1.5 лет.

Возможность получать пособия имеют граждане РФ, живущие на территории государства. Во большинстве случаев в отпуск до 1.5 или 3 лет отправляется мать ребенка. Но бывают ситуации, в которых мама не может по ряду причин досидеть с малышом до 3 лет.

Тогда отдых оформляет любой человек, который непосредственно находится рядом с малышом и заботится о нем. Это может быть любой член семьи со стороны матери или отца и даже опекун, основным является осуществление фактического ухода за малолетним.

Размер в 2018 году

Размер денежного пособия для неработающих людей на первенца устанавливается Правительством РФ. Ежегодно определяется повышающий коэффициент, учитывающий фактическую инфляцию в стране за последний год.

Регулярное повышение минимальной величины выплаты на ребенка позволяет сгладить повышение цен и минимизировать обесценивание выплаты до 1.5 лет.

Неработающая мама или другой родственник может получить только минимальную выплату. Ее размер в 2017 году составлял 3065,69 на первенца и 6131,37 руб. на последующих детей. Данные показатели действуют с 1 февраля 2017 года по 31 января 2018 года.

Очередная индексация ожидается с 1 февраля 2018 года, коэффициент, учитывающий инфляцию, составляет 1.032. Соответственно, размер пособия для безработных с 01.02.2018 вырастет до 3142,33 на первенца и 6284,65 руб. на последующих.

Указанную величину ежемесячного пособия получают только безработные граждане, то есть лица, не имеющие официальной работы, а также студенты.

Работающие родители ребенка с низким доходом (средний месячный заработок ниже МРОТ) или не имеющие заработка в расчетные года, получают пособие, равное МРОТ*40%. С 1 января 2018 года МРОТ составляет 9 489 руб.

Где оформить?

Разберемся, кто выплачивает денежную сумму на уход за малышом. За назначением выплаты безработные обращаются в УСЗН — ближайшее отделение по месту прописки. Однако социальная защита является лишь посредником.

Деньги перечисляются из ФСС, в который они поступают от налогоплательщиков, с доходов которых производятся социальные отчисления. То есть исходным плательщиком является Фонд соцстрахования, которые перечисляет в соцзащиту, где неработающие смогут получить денежные средства в счет пособия по уходу до 1.5 лет.

Неработающим обращаться в соответствующие органы следует не позднее 2 лет ребенка. Если момент подачи документов пришелся на период с 1.5 до 2 лет, то пособия будут уплачены полностью за весь 1,5 годовалый период, а не будут начисляться помесячно.

Если же опоздание все же произошло, придется описать и объяснить причину несвоевременного обращения за выплатами.

Прийти можно сначала за перечнем необходимых документов, их копий и справок. Затем, собрав все справки, прийти повторно, чтобы написать заявление и оформить пособие.

Если все документы грамотно собраны, то по истечении десяти рабочих дней решение о начислении приводится в силу.

При ежемесячной выдаче денежных средств выплата производится не позднее 26-го числа.

О процедуре оформления выплаты до 1.5 лет работающим и безработным можно прочитать здесь.

Как получить?

От неработающей мамы требуется собрать пакет документов и передать их в орган соцзащиты в срок до 2 лет ребенка.

Чтобы получить безработным пособие до 1.5 лет, нужны следующие документы:

  1. Заявление, заполняется в социальной защите, о назначении пособия — скачать образец.
  2. Трудовая книжка с копией, подтверждающая отсутствия трудоустроенности. При отсутствии трудовой книжки пишется заявление в соц защите.
  3. Копию номера банковской карты, на которую будут начисляться денежные средства.
  4. Оригинал паспорта родителя и его копия.
  5. Справкаоргана службы занятости о том, что родитель не получает пособия по безработице.
  6. Оригинал свидетельства о рождении ребенка (а также детей, родившихся первыми) и его копии.
  7. Справка с работы второго родителя, что он не брал отпуск, не сидит дома с новорожденным и не получает пособия, если отец не работает или учится нужен документ из социальной защиты по месту прописки. Образец документа.
  8. Справка с паспортного стола о прописке ребенка. Желательно прописывать малыша у родителей.
  9. Оригинал свидетельства о браке и его копия.

Дополнительные документы, которые могут понадобиться неработающему родителю:

  1. Выписка из документа по опекунству над ребенком — для безработного опекуна.
  2. Свидетельство, в котором отмечены данные усыновления первого ребенка и его копия — для неработающего родителя, у которого первый малыш усыновлен.
  3. Справка из деканата, в которой указано, что мама учится на очной форме обучения — для студентов высших учебных заведений.

al

Если мама малолетнего ребенка безработная, она также может рассчитывать на социальную поддержку в денежном виде в форме пособия по уходу до 1.5 лет. Получить его можно в соцзащите, размер выплаты регулируется на правительственном уровне и ежегодно индексируется в соответствии с инфляцией. Обновление текущего размера ежемесячной выплаты приходится на 1 февраля текущего года.

Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему. Позвоните по телефону прямо сейчас:+7 (499) 653-60-72 доб.445 – Москва – ПОЗВОНИТЬ+7 (812) 426-14-07 доб.394 – Санкт-Петербург – ПОЗВОНИТЬЗадайте вопрос бесплатно здесь – если вы проживаете в другом регионе.Это быстро и бесплатно!

Источник: https://azbukaprav.com/trudovoe-pravo/otpusk/po-uhodu-za-rebenkom/posobie-do-1-5-let-nerabotayushhim.html

Пособие по беременности и родам для неработающих беременных и безработных матерей в 2018

Пособие по уходу за ребенком получают только неработающие граждане

Большинство безработных (неработающих) беременных женщин беспокоит вопрос о том, какие выплаты им причитаются в связи с предстоящим материнством и воспитанием ребенка. Каким образом будет рассчитываться и начисляться пособие по беременности и родам для неработающих беременных и безработных матерей в 2018 году разберем в нашей статье.

Положены ли им государственные пособия, и если положены, то на какие именно выплаты они вправе претендовать, каков их размер и длительность.

Размеры пособия по беременности и рождению ребенка

Если женщина на момент беременности (или до нее) уволилась или вовсе не работала, то согласно общему правилу, пособие по беременности и родам данной категории женщин не назначается и не выплачивается. Исключение составляют случаи, когда:

  1. Женщина была уволена в связи с прекращением индивидуального предпринимательства физ лиц; ликвидацией организации; прекращением полномочий нотариуса, которые занимаются ведением частной практики, и прекращением адвокатского статуса в течение года, предшествовавшего дню признания их безработными в установленном законом порядке. (абзац 2, ст. 6 ФЗ-81 от 19.05.1995 в редакции от 05.12. 2006 № 207-ФЗ). Таким женщинам пособие будет выплачиваться за счет средств федерального бюджета, выделяемых Фонду Социального Страхования. По усмотрению местных властей, помимо федеральных выплат, женщинам может быть выплачено дополнительное пособие по беременности и родам. Данная выплата будет произведена за счет бюджета субъекта РФ, где проживает неработающая мать
  2. Женщина на платной или бесплатной основе проходит очное обучение в:
    • образовательных учреждениях начального профессионального образования;
    • среднего профессионального образования;
    • высшего профессионального образования;
    • в учреждениях после ВУЗового профессионального образования.

Информацию об этом можно получить, обратившись к ст.9 п. «в» приказа Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 года №1012н.

За счет средств бюджетов субъектов РФ, которые выделяются общеобразовательным учреждениям на выплату стипендий, средств федерального бюджета, таким женщинам будет выплачиваться пособие, равное размеру стипендии

Неработающая беременная женщина и биржа труда (центр занятости)

В случаях, когда женщина, будучи беременной уволилась с прежнего места работы по каким-либо причинам, она имеет законное право встать на учет в органах службы занятости населения и претендовать на получение пособия.

Зарегистрировавшись в качестве безработной, до наступления отпуска по беременности и родам, женщина будет получать пособие, минимальная сумма которого на 2018 год составляет 850 рублей, а максимальный размер – 4900 рублей.

Но если женщина уже состоит на учете на бирже труда, то она не имеет прав на пособие по беременности и родам, и орган службы занятости населения пособие не выплачивает.

Также не осуществляется выплата пособия по безработице на весь период отпуска по беременности и родам, поэтому беременная женщина должна на сроке в 30 недель предоставить в центр занятости листок нетрудоспособности. Специалист центра занятости на протяжении всего времени, прописанного в листке, не назначает посещение органа службы занятости населения.

Когда данный отпуск подойдет к концу, и женщина изъявит желание искать работу, чтобы сразу приступить к ней, то выплата пособия по безработице восстанавливается. Это происходит в том случае, если период выплаты еще не кончился. В случае если женщина еще не готова работать, то выплаты приостанавливаются на срок, когда она будет находиться в отпуске по уходу за ребенком.

Женщина должна знать, что беременность, а также отпуск по беременности и родам не могут быть вескими основаниями для того, чтобы ее сняли в качестве безработной с учета в центре занятости.

Выплаты единовременного пособия по безработице при ранних сроках беременности

Беременные женщины, вставшие на учет в женской консультации на раннем сроке беременности (до 12 недель), в соответствии со статьёй №9 Федерального закона № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19 мая 1995 года имеют право на получение дополнительной единовременной выплаты к пособию по беременности и родам. С 1 февраля 2017 года размер данной выплаты составляет 613 рублей 14 копеек (для студенток, обучающихся в образовательной организации по очной форме, — в виде стипендии).

Есть еще ряд выплат, на которые может претендовать беременная женщина. Например, в Москве, помимо федеральных выплат, имеется еще выплата за то, что женщина встала на медицинский учет в консультацию на сроке до 20 недель. Данная выплата производится единовременно.

Если женщина имеет московскую прописку, то она вправе претендовать на эту выплату в РУСЗН. Она не зависит от места учебы, факта службы или работы, но получить ее можно при наличии справки установленного образца. Это зафиксировано в Письме Департамента Здравоохранения г.

Москвы № 33-18-3165 от 08.11.2006.

Условия получения единовременного пособия при рождении ребенка

Один из родителей имеет право получить при рождении ребенка единовременное пособие, и если у семьи родилось двое детей или более, то единовременное пособие будет назначено и выплачено на каждого малыша. Многих неработающих беременных женщин беспокоит вопрос, где получить единовременное пособие.

Ответ зависит от того, трудится ли супруг женщины: В случае, когда один из родителей трудится, а второй безработный, при рождении ребенка единовременное пособие будет назначено и выплачено по месту работы родителя. Это значит, что если отец ребенка официально работает, то получить единовременное пособие по рождению малыша может только он.

Оно выплачивается по месту его работы;

В случае, когда оба родителя являются безработными или проходят обучение в учреждениях послевузового профессионального образования, образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования, то единовременное пособие будет назначено и выплачено органом социальной защиты населения по месту фактического пребывания (проживания), или по месту жительства одного из родителей. Важное условие – это очная форма обучения.

Пособие будет выплачено органами соц защиты населения либо через отделение почтовой связи, либо кредитные организации, которые укажут получатели пособия. Выплата должна осуществиться не позднее 26 числа месяца, который следует за месяцем приема (регистрации) соответствующего заявления.

Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком для безработной матери

В случае, когда неработающая женщина не получает пособие по безработице, ей назначается ежемесячное пособие по уходу за ребенком в органах социальной защиты населения со дня рождения ребенка до исполнения ему полутора лет. Ежемесячное пособие женщина будет получать по месту жительства.

Если мама является студенткой и обучается по очной форме, то выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком производится:

  1. Со дня, когда ребенок родился по достижении им полуторагодовалого возраста – если мама выбрала получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком
  2. Со дня, который следует за днем окончания отпуска по беременности и родам по день, когда малышу исполнится полтора года. Это происходит в том случае, если мама остановила свой выбор на пособии по беременности и родам

В форме государственного социального обеспечения через территориальные органы социальной защиты населения безработные матери в 2018 могут рассчитывать на получение ежемесячного пособия в размере:

  • 3065,69 рублей в месяц на первого ребенка;
  • 6131,37 рублей в месяц на второго и последующих.

А также в фиксированном размере разовую выплату в размере 16350,33 руб. после получения свидетельства о рождении ребенка или справки.

После подачи заявления с необходимым пакетом документов, в течение десятидневного срока пособие должно быть назначено. Органы социальной защиты занимаются выплатой пособия – это может быть осуществлено через указанные получателем кредитные организации или почтовые отделения связи. Выплата осуществляется не позднее 26 числа ежемесячно на основании минимальных размеров пособий.

Документы требующиеся для получения пособия по беременности и родам

Для того, чтобы получить пособие по беременности и родам для неработающих беременных и безработных матерей в 2018 году, необходимо собрать следующие документы:

  • Заявление по установленной форме о назначении ежемесячного пособия.
  • Оригинал и ксерокопии свидетельства о рождении ребенка (всех детей), за которыми осуществляется уход.
  • Свидетельство о рождении предыдущего ребенка – оригинал и ксерокопия. Если ребенок умер, то необходимо предоставить свидетельство о его смерти – копию и оригинал.
  • Если отец ребенка является безработным или обучается по очной форме в ВУЗе, то необходимо по месту проживания отца взять из органов социальной защиты населения справку о том, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком не получает.
  • Заверенная в установленном порядке копия трудовой книжки. При этом необходимо иметь на руках паспорт или любой другой документ, удостоверяющий личность.
  • Из органа государственной службы занятости населения необходимо взять справку о том, что пособие по безработице не выплачивается. Это не касается лиц, которые обучаются в общеобразовательных учреждениях по очной форме.
  • Документ, который подтверждает, что ребенок проживает на территории РФ совместно с одним из родителей, осуществляющим уход за ним. Бумага выдается уполномоченной на его выдачу организацией. ( п. «м» ст. 54 Приказа Миниздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 года №1012н).
  • Если лицо обучается по очной форме, то необходимо взять справку с места учебы, подтверждающую факт обучения. Справка с места учебы о том, что матери ребенка ранее было выплачено пособие по беременности и родам – для тех лиц, которые обучаются в общеобразовательных учреждениях по очной форме.

Если женщина по месту фактического проживания обращается в органы социальной защиты населения, к основному пакету документов необходимо приложить справку из органа соц защиты населения по месту прописки о том, что матери не было назначено и не выплачивалось ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

В случае если неработающая женщина до родов была безработной, то она не может взять отпуск по уходу за ребенком, ведь отпуск считается отдыхом от выполнения трудовых обязанностей. При этом остальные члены семьи – работающая бабушка, отец, тоже не имеют право оформить на себя отпуск и получить соответствующее пособие.

Если граждане с детьми проживают в местностях и районах, где установлены районные коэффициенты к зарплате, то размер пособий рассчитывается с использованием данных коэффициентов.

Источник: http://www.PapaJurist.ru/social/posobie-bezrabotnym-materyam-i-nerabotayushchim-beremennym-zhenshchinam/

Где, как и в какие сроки можно получить пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет неработающим матерям?

Пособие по уходу за ребенком получают только неработающие граждане

По действующему законодательству правом получать пособия, чтобы ухаживать за малышом младше 1,5 лет, обладают родители, а также иные родственники ребенка.

Наличие права оформления ежемесячной выплаты не зависит от факту трудоустроенности. Деньги на ребенка может получить как работающий родитель, так и безработный. Отличаться будет только суммы пособия.

к оглавлению ↑

Положено ли безработной матери?

По ФЗ №81 выплаты денежных декретных пособий производят родителю независимо от того, работает он или нет.

Неработающие матери также обладают правом претендовать на социальные гарантии от государства после рождения у них детей. Выплаты до 1.5 лет на ребенка осуществляются безработному родителю только в случае, когда тот не получает от государства деньги по безработице.

Важно!Запрещается получение одновременно нескольких типов пособий: по уходу до 1.5 лет и по безработице.

К примеру, если мать ребенка состоит на учете на бирже труда, то чтобы получить ежемесячное пособие на ребенка младше 1,5 лет, требуется сняться с него, только после чего оформлять данную выплату.

Право получения денежной помощи для ухода за новорожденным имеют исключительно граждане России, проживающие на территории страны.

Как правило, выплату до 1.5 лет получают матери, которые занимаются уходом и воспитанием ребенка. Но по закону оформить ежемесячное пособие может отец либо другой родственник, который ухаживает за малышом. Сделать это имеет право любой член семьи, а также опекун. Главным критерием является фактический его уход за новорожденным.

Порядок выплаты ежемесячного пособия до 1.5 лет.

к оглавлению ↑

Размеры в 2018 году

Сумма выплат, которая положена неработающим мамам или папам на первого и второго, а также последующих детей устанавливается Правительством страны.

Каждый год происходит повышение размера этой цифры, учитывающее инфляцию за прошедший год для нивелирования обесценивания размера пособия.

Граждане, которые официально не трудоустроены, могут оформить получение исключительно минимальной выплаты.

Величина пособия до 1.5 лет ребенка для неработающих на 2018 год составляет:

  • На первого – 3142,33 руб.;
  • На второго, а также последующих: – 6284,65 руб.;

Установленный размер пособия положен именно безработным гражданам РФ, которые не имеют официальной работы на момент оформления декрета либо являются студентами очной формы обучения.

Для работающих матерей и отцов, оформляющих отпуск по уходу за ребенком и назначение ежемесячной выплаты до 1.

5 лет, расчет суммы производится на основании доходов — 40% от среднего заработка.

При отсутствии доходов, низком заработке или стаже работы менее полугода работающие получаются минимальное пособие, которое рассчитывается исходя из уровня МРОТ, умноженного на 40%.

к оглавлению ↑

Как нетрудоустроенной маме получить ежемесячную выплату?

Чтобы получить денежные средства, лица, не имеющие официальной работы, обращаются в отдел социальной защиты, который выступает посредником между гражданином и ФСС, куда средства поступают от налогоплательщиков.

Важно оформлять пособие для ухода за ребенком в отделении УСЗН только по месту регистрации.

Если обращение было произведено после рождения ребенка – то выплаты производятся ежемесячно. А если в период после 1,5-летнего возраста ребенка, но не позже 2 лет, то пособие платят единовременно за весь прошедший период одним переводом.

При более позднем обращении неработающей матери в инстанцию потребуется предоставить объяснение, почему оформление не произошло своевременно. После подачи документов, срок их рассмотрения составляет 10 суток.

к оглавлению ↑

Какие нужно оформить документы?

Безработный родитель (мать или отец) для оформления пособия на ребенка до 1.5 лет должен оформить документы для их подачи в соцзащиту.

Перечень документов на получение ежемесячно декретной выплаты:

  • Заявление установленного образца;
  • Оригинал и ксерокопия трудовой книжки, чтобы подтвердить отсутствие трудоустройства. Если таковой нет, составляется дополнительное заявление;
  • Копия данных банковской карты, куда будет производиться зачисление средств;
  • Паспорт + его ксерокопия;
  • Справка из службы занятости, чтобы подтвердить отсутствие пособия по безработице;
  • Свидетельство о браке + копия;
  • Документы о прописке ребенка, взятые в миграционной службе;
  • Свидетельство о рождении всех детей + копии;
  • Справка, взятая у работодателя второго родителя, для подтверждения отсутствия оформления у него пособия для ухода за малышом.

Кроме указанных документов, может потребоваться также:

  • Выписка, полученная из документов по опекунству;
  • Справка, полученная в деканате, если родитель находится на очной форме обучения.

Скачать образец заявления в соцзащиту о выплате пособия до 1.5 лет неработающей маме — word:

Все документы должны сдаваться одновременно. Максимальный срок рассмотрения составляет не больше 10 дней.

к оглавлению ↑

В какие сроки выплачиваются деньги?

Получение ежемесячной денежной суммы для ухода за ребенком осуществляется службой социальной защиты населения посредством банковского перевода либо через почту на выбор гражданина.

Предельный срок, в который должно быть выплачено пособие, составляет 26-тое число каждого месяца.

Важно понимать, что существуют ситуации, когда возможно возникновение сбоев в сроках перевода денежных средств. Так, это может происходить в связи с праздничными либо иными нерабочими днями.

Это характерно для января, когда в течение месяца много нерабочих дней.

Иной причиной является задержка, связанная с поступление средств непосредственно на счета социальной службы из бюджета государства.

Зачастую подобные ситуации не происходят по причине халатности сотрудников соцзащиты, ведь они не контролируют проведение перечисления бюджетных средств. Иногда, когда возникают задержки с выплатами, их начисляют несколько позже либо же принимается решение, осуществить заплатить в двойном размере, но уже в следующем месяце.

к оглавлению ↑

Какие выплаты на ребенка положены неработающим матерям, смотрите в видео:

к оглавлению ↑

Выводы

Получить детское пособие при воспитании ребенка младше 1,5 лет имеют право также безработные матери, отцы либо студенты очной формы обучения.

Платят деньги неработающим органы социальной защиты за счет средств федерального бюджета.

Оформить получение пособия может мать, отец, а также другие родственники, которые фактически присматривают за ребенком. Важно помнить, сумма выплат для неработающих лиц минимальна и устанавливается Правительством РФ.

Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос?Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему. Позвоните по телефону прямо сейчас:+7 (499) 653-60-72 доб.445 – Москва – ПОЗВОНИТЬ+7 (812) 426-14-07 доб.394 – Санкт-Петербург – ПОЗВОНИТЬЗадайте вопрос бесплатно здесь – если вы проживаете в другом регионе.Это быстро и бесплатно!

Источник: http://rabotnika.ru/posobie-po-uxodu-za-rebenkom-do-1-5-let-nerabotayushhim/

Пособия неработающим мамам

Пособие по уходу за ребенком получают только неработающие граждане

Система социальной поддержки семей с детьми в России в 2018 году устанавливает широкий перечень федеральных детских пособий, условия назначения и установленные размеры которых в значительной степени определяются принадлежностью родителей (матери или отца ребенка, а также заменяющих их лиц) к установленной категории получателей — в том числе с учетом факта их трудоустройства (работающие, неработающие) или наличия статуса безработных, полученного в Центре занятости населения (ЦЗН).

Наиболее высокие социальные гарантии родителям при рождении ребенка устанавливаются законодательством в отношении трудоустроенных родителей, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

Данной категории получателей гарантируются высокие декретные выплаты из Фонда социального страхования (ФСС), пропорциональные величине среднемесячного дохода за два предыдущих полных календарных года, предшествующих году рождения ребенка, при условии:

  • высокой официальной заработной платы;
  • продолжительного страхового (трудового) стажа.

При условии высокого официального заработка по месту работы при выходе женщины в декрет это позволяет ей осуществлять заботу о ребенке без опасений за материальное положение семьи.

Фото pixabay.com

В то же время детские социальные выплаты предоставляются в минимально установленном размере (как в форме обязательного социального страхования, так и в виде государственного социального обеспечения) неработающим родителям:

  • признанным в установленном законом порядке безработными в течение 12 месяцев при увольнении с предыдущего места работы до момента рождения ребенка по причине ликвидации организации;
  • уволенной по тому же основанию в период отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
  • не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности или в связи с материнством (собственно неработающие женщины, учащиеся, студенты).

Неработающим матерям (отцам или другим лицам при осуществлении им ухода за ребенком) детские пособия предусматриваются в минимальном количестве и размере исключительно в форме государственного социального обеспечения (выплачиваются в органах Соцзащиты или по месту учебы).

Декретные выплаты безработным и неработающим

Федеральным законом от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» устанавливаются несколько категорий неработающих граждан, в отношении которых в 2018 году назначаются различные виды и размеры детских социальных выплат по беременности и при рождении ребенка (то есть «декретные выплаты»), а также при осуществлении за ними ухода до 1.5 лет.

Таблица детских пособий неработающим с 1 февраля 2017 года

Категория неработающих (безработных) граждан Пособие по беременности и родам За раннюю постановку на учет до 12 недель Единовременное пособие при рождении ребенка Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет *
1. При невозможности осуществления рабочей деятельности в связи с процедурой банкротства работодателя В форме обязательного социального страхования в полном размере в виде «прямых выплат» из территориального органа ФСС в соответствии с социальными гарантиями, установленными для трудоустроенных граждан:
100% среднего заработка за два предыдущих полных календарных года или по МРОТ:

  • 34521,20 руб. — при обычных родах (140 дней);
  • 38466,48 руб. — при осложненных родах (156 дней);
  • 47836,52 руб. — при многоплодной беременности (194 дня)
В фиксированном размере 613,14 руб. дополнительно к пособию по беременности и родам В фиксированном размере 16350,33 руб. после получения справки или свидетельства о рождении ребенка 40% среднего ежемесячного заработка за два предыдущих полных календарных года на каждого ребенка, но не менее 3065,69 руб. на первого ребенка и 6131,37 на второго и последующих (на трех детей и более — не выше 100% среднемесячного дохода до увольнения)
2. При признании женщины в установленном порядке безработной в период, не превышающий 12 месяцев с момента увольнения по прежнему месту работы в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности в качестве индивидуального предпринимателя (ИП) или самозанятого населения В форме обязательного социального страхования в органах соцзащиты населения (СЗН) по месту жительства (пребывания, фактического проживания) **: В форме государственного социального обеспечения через территориальные органы СЗН:
В минимально установленном размере 613,14 руб. в месяц:

  • 2861,60 руб. при отпуске 140 дней;
  • 3188,64 руб. при отпуске 156 дней;
  • 3965,36 руб. при отпуске 194 дня
В фиксированном размере 613,14 руб. дополнительно к пособию по беременности и родам В фиксированном размере 16350,33 руб. после получения справки или свидетельства о рождении ребенка В минимально установленном размере 3065,69 руб. на первого ребенка и 6131,37 на второго и последующих
3. При увольнении в период отпуска по уходу за ребенком (для матерей также — в период отпуска по беременности и родам) в связи с ликвидацией организации или прекращением рабочей деятельности в качестве ИП или самозанятого населения (а также при переводе мужа из воинских частей на территории иностранных государств) В форме обязательного социального страхования в полном размере по месту работы до увольнения или в виде «прямых выплат» из ФСС: До увольнения — также в форме обязательного социального страхования, после увольнения — в форме государственного социального обеспечения через территориальные органы СЗН: В форме государственного социального обеспечения через территориальные органы СЗН:
100% среднего заработка за два предыдущих полных календарных года или по МРОТ:

  • 34521,20 руб. — при обычных родах (140 дней);
  • 38466,48 руб. — при осложненных родах (156 дней);
  • 47836,52 руб. — при многоплодной беременности (194 дня)
В фиксированном размере 613,14 руб. дополнительно к пособию по беременности и родам В фиксированном размере 16350,33 руб. после получения справки или свидетельства о рождении ребенка 40% среднего ежемесячного заработка за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком (для матерей также — месяцу увольнения в период отпуска по беременности и родам), но не менее 3065,69 руб. на первого ребенка и 6131,37 на второго и последующих
4. Неработающим женщинам, не подлежащим обязательному социальному страхованию (в том числе студенткам, обучающимся по очной форме) Только для учащихся и студентов — в форме государственного социального обеспечения по месту учебы: В форме государственного социального обеспечения через территориальные органы СЗН:
В размере стипендии В фиксированном размере 613,14 руб. дополнительно к пособию по беременности и родам В фиксированном размере 16350,33 руб. после получения справки или свидетельства о рождении ребенка В минимально установленном размере 3065,69 руб. на первого ребенка и 6131,37 на второго и последующих

* Примечание 1: безработным лицам, имеющим право как на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, так и на пособие по безработице, предоставляется право выбора на получение выплаты только по одному из указанных оснований.

** Примечание 2: данная категория неработающих формально отнесена к получателям детских пособий в форме обязательного социального страхования, однако поскольку на момент возникновения страхового случая заявитель уже не состоит в трудовых отношениях, назначение и выплата пособия производится органами соцзащиты населения в форме государственного социального обеспечения.

Представленный перечень пособий на ребенка безработным родителям может дополняться региональными выплатами, устанавливаемыми индивидуально в конкретных субъектах Федерации.

Какие пособия положены неработающим беременным женщинам и матерям?

Из представленной выше таблицы следует, что из большого количества существующих на данный момент денежных выплат, которые предоставляются на каждого из рожденных детей одному из родителей (матери либо отцу, а также лицу, их заменяющему), независимо от социального статуса и осуществления профессиональной деятельности в той или иной форме и размере выплачиваются лишь:

Помимо этого Федеральным законом от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ устанавливаются детские пособия, выплата которых производится вообще независимо от факта трудоустройства родителей (то есть по иным, не зависящим от наличия работы основаниям):

Кроме этого при рождении или усыновлении второго ребенка и последующих детей в период
с 1 января 2007 года по 31 декабря 2021 года включительно независимо от социального статуса родителей предоставляется материнский капитал — в 2018 году в размере 453 тыс. 026 руб.

Пособия при ликвидации предприятия

В настоящее время в регионах страны, не участвующих в пилотном проекте «Прямые выплаты» ФСС, декретные пособия лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, выплачиваются непосредственно по месту работы.

Однако распространены случаи, когда на момент назначения декретных выплат деятельность работодателя прекращается вследствие недостаточности денежных средств на счетах или их ареста судебными приставами и начала процедуры банкротства.

Специально для женщин, оказавшихся безработными при указанных обстоятельствах, в Министерстве труда и соцзащиты РФ был разработан административный регламент, утвержденный Приказом от 22 сентября 2014 года № 653н и регулирующий осуществление прямых выплат пособий на ребенка из территориального органа Фонда социального страхования, в котором состоит или состоял до прекращения деятельности работодатель.

В этом случае для предоставления пособия по беременности и родам в 2018 году неработающим необходимо обратиться для оформления непосредственно в ФСС со следующими документами:

  • заявление о назначении выплат (заполняется на месте);
  • заявление на запрос о предоставлении сведений о заработной плате и иных выплатах и вознаграждениях (при отсутствии справки о зарплате с места работы);
  • судебное решение с установлением факта невыплаты пособий на ребенка по месту работы;
  • свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка и предыдущих детей (для оформления пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет);
  • справка с места работы второго родителя или службы соцзащиты населения о том, что соответствующее пособие ему не предоставлялось и не выплачивалось.

Для оформления прямых выплат пособий на ребенка из ФСС необходимые документы можно подавать в электронном виде на официальном сайте Фонда, через портал государственный услуг Правительства РФ или сервис «Мои документы» МФЦ (МФЦ).

Источник: http://posobie-expert.ru/chastnye-sluchai/nerabotayushhim/

Поделиться:
Нет комментариев

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.