Особенности трудоустройства спасателем в МЧС Российской Федерации

Содержание
  1. Особенности трудоустройства спасателем в МЧС Российской Федерации
  2. Сущность исполнительного органа
  3. Трудоустройство
  4. Для женщин
  5. После армии
  6. Как устроится на службу
  7. Необходимые требования
  8. Какие документы нужны
  9. Призвание спасатель
  10. Профессия спасатель – жизнь во благо других
  11. Где проводят обучение
  12. Девушки в рядах МЧС
  13. Описание профессии: что входит в обязанности спасателя
  14. Ситуация на бирже труда
  15. Как устроиться на службу в МЧС – Ваш юридический консультант по трудовому праву
  16. Ключевые требования, предъявляемые при трудоустройстве
  17. Приему на работу будут препятствовать следующие факторы:
  18. К таковым относятся:
  19. Как проверяют кандидатов
  20. В связи с этим кандидат на вакансию проходит следующие испытания:
  21. Какие документы нужны для трудоустройства
  22. Перечень необходимых документов включает:
  23. Порядок подачи документов и трудоустройства
  24. Порядок действий при этом выглядит таким образом:
  25. Профессия: спасатель
  26. Кто может работать спасателем МЧС
  27. Опасные профессии востребованы всегда
  28. Спасать жизни можно не только в МЧС
  29. Учебник спасателя
  30. учебника
  31.    Учебник спасателя 1997 г
  32. Как попасть на службу в МЧС?
  33. О вакансиях
  34. Основные требования к соискателям
  35. Служба в вооружённых силах
  36. Проверка кандидатов
  37. Необходимые документы
  38. Процедура трудоустройства
  39. Обучение в специализированном учебном заведении
  40. Поиск вакансии
  41. Причины отказа

Особенности трудоустройства спасателем в МЧС Российской Федерации

Особенности трудоустройства спасателем в МЧС Российской Федерации

МЧС – министерство по гражданской обороне, ликвидации последствий стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций.

МЧС – орган исполнительной власти. Его функции:

  • нормативно-правовое регулирование;
  • надзор и контроль областей;
  • защита людей, их имущества и земли от чрезвычайных ситуаций;
  • обеспечение пожарной безопасности;
  • обеспечение безопасности на воде.

Работники органа имеют право носить оружие.

Люди, работающие в МЧС, называются спасателями. Они первыми пребывают в места, где произошла чрезвычайная ситуация.

Данная профессия включает несколько специальностей:

  • водитель;
  • медик;
  • пожарный;
  • водолаз;
  • верхолаз (скалолаз).

Каждый работник должен уметь предоставить первую помощь, к примеру, если человек попал под тяжелую плиту, счет идет на секунды.

Прибывшие на место происшествия работники делают следующее:

  • оценивают обстановку;
  • организовывают план спасения или эвакуации людей;
  • помогают раненым;
  • оказывают медицинскую помощь (перевязывают раны, делают искусственное дыхание, накладывают шину и прочее).

На языке МЧС, все перечисленные действия называются «ликвидация последствий несчастного случая«. Для того чтобы выполнить свою работу, спасатель должен быть смелым, решительным и сосредоточенным.

Не всегда работникам приходится оказывать медицинскую помощь. Порой нужно вызволить человека, попавшего в западню. Например:

  • провалился под лед;
  • загорелось здание, а пострадавший остался внутри;
  • застрял на крыше;
  • попал в западню, поднимаясь на гору;
  • не может передвигаться из-за наводнения;
  • заблудился в лесу;
  • замок в доме заклинило, человек не может выбраться наружу;
  • провалился под землю или в колодец.

Очень часто работникам приходится рисковать жизнями, поскольку порой необходимо действовать прямо в процессе чрезвычайных ситуаций (потушить пожар, пока все не сгорело или эвакуировать людей во время наводнения).

Сущность исполнительного органа

Регламент МЧС устанавливает сроки и последовательность выполнения действий при чрезвычайных ситуациях. Сущность работы органа:

  • профилактика стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций;
  • выполнение действий, если чрезвычайная ситуация произошла;
  • организация работы;
  • спасение людей и имущества;
  • ликвидация последствий стихийного бедствия.

Кроме того, МЧС выполняет мероприятия, связанные с:

  • установкой и ремонтом объектов пожарной безопасности;
  • ремонтом дорог, которые начали обваливаться;
  • остановкой течения воды, если трубу прорвало на людной улице;
  • работами, основанными на защите материалов или конструкций от воды или огня.

Организация деятельности направлена на разработку мер, которые направлены на улучшение безопасности определенных объектов.

Существует два вида методики работы:

  • установка мер пожарной безопасности, которым все должны следовать;
  • контролировать, что все соблюдают установленные меры.

Это значит, что профессия спасатель означает не только, что человек постоянно находится в зоне риска. Спасателями считают также тех людей, которые не выходят из здания управления МЧС. Они выполняют следующую роль:

  • составляют необходимую документацию, в которой описаны меры пожарной безопасности, которые нужно соблюдать на определенных объектах;
  • отвечают на звонки (работа диспетчера);
  • составляют распределения участков, где будут работать спасатели;
  • составляют графики дежурств;
  • связываются с работниками, прибывшими в зону риска для передачи им схем участков или зданий;
  • делают отчеты о проделанных работниками действиях;
  • взаимодействуют с другими службами (милиция, газовая служба и прочее);
  • работают в лаборатории. Подобные люди делают экспертизы, чтобы выяснить причину пожара или других чрезвычайных ситуаций.

Каждый город делится на области, в которых работает определенная команда. То есть прорвало трубу в одном месте, отправляется одна группа. Случилась неприятность в другом месте, в зону риска могут прибыть совершенно другие люди. При поступлении, кандидат слушает инструктаж, в котором указано в каком районе, и с какой группой он будет работать.

Трудоустройство

Мужчины могут выполнять все перечисленные выше задачи. Потому им отдается предпочтение. Больше всего мужчины подходят для работы в зоне риска. Но также многие выполняют работу, связанную с документацией.

Для женщин

На первый взгляд может показаться, что это чисто мужская профессия, поскольку она требует большой физической силы. Но женщины тоже могут работать в МЧС. Их количество намного меньше, чем количество мужчин.

Женщины больше подходят для обязанностей, которые не требуют наличия физической силы (работают с документами, отвечают на звонки и составляют отчеты).

Диспетчеры должны уметь определять – насколько опасная ситуация и кто лучше всего подойдет для ликвидации последствий. Люди, которые звонят, могут очень нервничать и потому нечетко говорить. Необходимо обладать базовыми навыками психологии. Это больше подходит для женщин, чем для мужчин.

Женщины могут также работать в зонах риска. Если они не обладают хорошей физической подготовкой, то они могут стать хорошими медиками.

Существует еще одна специальность, которая подойдет для женщин – фотограф. Такие работники делают фото, необходимые для отчета или возможного расследования.

Для того чтобы получить работу, женщинам нужно:

  • закончить юридический или психологический университет;
  • необходим хороший слух и четкая дикция;
  • уметь хорошо планировать работу.

После армии

Если вы прошли военную подготовку и у вас есть военный билет, то поступить на службу в МЧС становится просто. По сути, профессия очень похожа на прохождение подготовки в вооруженных силах.

Порядок трудоустройства для тех, кто закончил армию такой же, как и для остальных. Но людям, закончившим армию проще, поскольку за время службы они получили хорошую физическую форму.

Потому таких людей берут охотно.

Предлагаем вашему вниманию видео, на котором рассказывается, как попасть на службу в МЧС.

Как устроится на службу

Не каждый человек может устроиться на службу. Существует ряд причин, по которым может быть отказано. Среди них:

  • наличие родственника в МЧС, который занимает должность, подчиняемую или контролируемую кандидата;
  • наличие судимости;
  • болезнь, которая может стать препятствием в работе;
  • отсутствие гражданства РФ;
  • алкогольная или наркотическая зависимость;
  • представление ложной информации или поддельных документов.

Трудоустройство проходит на конкурсной основе.

Необходимые требования

Существуют некоторые важные качества, которыми должен обладать работник МЧС:

  • смелость;
  • решительность;
  • следовать дисциплине;
  • отвечать за поступки;
  • быстро реагировать на любые изменения;
  • быть сильным, ловким и обладать хорошей выносливостью;
  • быть психологически стойким. Не паниковать при риске;
  • уметь обращать внимание на все вокруг;
  • уметь планировать свои действия;
  • умение работать в команде, выполняя свою роль. Не брать на себя все. Четко выполнять только свои обязанности;
  • быть оптимистичным;
  • быть уверенным, что профессия спасателя самая важная.

Но и этого недостаточно. Чтобы стать сотрудником МЧС нужно обладать специальными знаниями и навыками. Для начала вам нужно закончить обучение в академии. Любой человек, который окончил школу, и обладает хорошей физической формой, может попробовать себя в качестве спасателя.

Вы можете поступить на службу, закончив 9 или 11 классов. Если вы закончили только 9 классов, существуют всего три колледжа, где вас могут принять:

  • Московский пожарно-спасательный колледж;
  • Санкт-Петербургский пожарно-спасательный колледж;
  • Кадетский корпус при Академии гражданской защиты МЧС России.

В эти учебные заведения поступают много людей, потому конкурс будет большим.

Если вы закончили 11 классов, вы можете подать документы в любое учебное заведение, где есть специальность спасателя.

Вам необходимо будет сдать несколько тестов и нормативов. Тесты связаны со знанием психологии. Нормативы следующие:

  • подтягивание;
  • прыжки в длину;
  • бег.

Для того, чтобы сдать нормативы, необходимо быть сильным физически.

Если вы будете подавать документы в Санкт-Петербургский колледж, будет еще и экзамен по математике.

Для женщин физические нормативы не так важны. Здесь уделяется большое внимание знанию психологии.

Какие документы нужны

При поступлении на службу вам необходимо подать следующие документы:

  • паспорт, для удостоверения личности;
  • заявление о поступлении;
  • 6 фотографий 3х4;
  • регистрация по месту жительства (стать спасателем могут только те, кто имеет гражданство);
  • трудовая книжка;
  • идентификационный номер;
  • документы военного учета (если вы прошли военную подготовку);
  • диплом и аттестат (подтверждение наличия образования);
  • медицинская книжка (в ней должны быть справки от врача, подтверждающие, что вы подходите для профессии по состоянию здоровья);
  • документы о наличии льгот. Если таковы имеются.

Вам необходимо принести с собой оригиналы и несколько копий. Оригиналы только для проверки подлинности, а копии необходимо отдать должностному лицу.

Документы для скачивания (бесплатно)

Призвание спасатель

В некоторых районах Российской федерации начали появляться добровольцы. Они не обучались как спасители, но выполняют все те же функции, что и работники МЧС. Подобные люди обладают теми же знаниями и качествами, что профессиональные сотрудники органа, но они подают пример того, что любой может прийти на помощь людям!

Такая профессия действительно является одной из самых важных в стране. Но и также одной из самых опасных.

Рекомендуем другие статьи по теме

Источник: http://znaybiz.ru/kadry/trudoustrojstvo/rabota-v-mchs.html

Профессия спасатель – жизнь во благо других

Особенности трудоустройства спасателем в МЧС Российской Федерации

Человеческая жизнь – это дар, который невозможно переоценить. К сожалению, иногда возникают ситуации, опасные для жизни: природные катастрофы, пожары, ДТП, теракты. И в такие моменты, нужен тот, кто сможет помочь, оградить от возникшей угрозы и обеспечить дальнейшую безопасность. Именно поэтому миру крайне необходима одна профессия – спасатель.

Люди этой специальности – словно древние титаны из камня и стали. Они не боятся опасности, проделок погоды, а также всегда готовы пожертвовать собой ради других. Все знают об их подвигах, свершениях и заслугах, но немногим известно то, как становятся спасателями. Поэтому стоит более детально рассмотреть все те особенности и секреты, которые таит в себе эта профессия – спасатель МЧС.

В советское время не было такой специальности, как спасатель МЧС. Ликвидацией последствий катастроф и несчастных случаев занимались обычные врачи, гражданские отряды или те же пожарные.

Спасатели тоже существовали, но они имели узкую специализацию, например, аквалангист или скалолаз.

А вот со специалистами-универсалами, чьи знания и навыки охватывали все сферы этой профессии, были явные проблемы.

Но с годами власть страны пришла к выводу, что квалифицированные специалисты смогут исполнять свой долг намного эффективней.

Поэтому был издан указ о создании специализированных бригад МЧС, в которые входили водолазы, скалолазы, кинологи, врачи и пожарные.

И теперь в случае возникновения любой опасности для жизни людей на место событий приезжают подготовленные ребята, способные справиться с любой задачей.

Череда событий, связанных с риском для жизни, – вот с чем неминуемо сталкивает человека данная профессия. Спасатель МЧС – это человек, который должен уметь подавлять свой страх и всегда иметь трезвую голову. Ведь стоит дать хоть небольшую слабину, и расплата последует незамедлительно.

Также все кандидаты должны обладать отменным здоровьем и выносливостью, ведь физические нагрузки в этом деле – привычная норма. Непосредственно перед поступлением на работу претендент должен сдать нормативы, установленные законом. И только после этого его могут зачислить на курсы получения квалификации.

Еще один важный момент. Будущий спасатель должен всей душой любить свое дело, иначе никакая зарплата не сможет удержать его на этой должности. Ведь работа спасателем – нелегкий труд, во время которого регулярно приходится сталкиваться с человеческим горем, а это очень тяжкое бремя.

Где проводят обучение

Подготовительные курсы проводят в училищах с военной кафедрой, а также в военных и пожарных вузах. Основным условием является наличие необходимой базы для обучения: полигона, тренажеров и квалифицированных преподавателей.

Как гласит описание профессии, обозначенное законом, поступить на обучающие курсы могут парни и девушки в возрасте от 18 до 35 лет. Хотя преимущество все же отдается юношам, служившим в армии. Что касается предыдущего образования, то здесь особых требований нет, главное, чтобы был аттестат, свидетельствующий об окончании 11 классов.

Девушки в рядах МЧС

Следует отметить, что в первую очередь предназначена для мужчин данная профессия. Спасатель должен обладать большой силой и выносливостью. Однако и для слабого пола здесь найдется место.

Прежде всего, девушки востребованы на должность диспетчера. И пускай на первый взгляд может показаться, что в этой специальности нет ничего сложного, в действительности все совсем наоборот. Диспетчер МЧС должен уметь адекватно отреагировать на все звонки от пострадавших, а также знать, что посоветовать человеку, пока он ожидает приезда спасателей.

Еще женщин с радостью берут в экономические отделы, или они могут представлять интересы МЧС на различных конференциях. Но также бывают случаи, когда слабый пол не отстает от мужчин, работая на больших высотах или с аквалангом.

Описание профессии: что входит в обязанности спасателя

Беда всегда приходит неожиданно, и при этом может иметь сотни различных обличий. Например, сегодня это может быть огромный пожар, а завтра это уже землетрясение. Поэтому профессия “спасатель” обязывает к тому, что человек, освоивший ее, должен быть готов ко всему.

Именно поэтому бригада МЧС всегда укомплектована по высшему разряду. Здесь есть акваланги, снаряжение для альпинизма, инструмент для резки металла, надувные лодки и так далее. При этом каждый спасатель должен уметь пользоваться всеми этими предметами. Для этого командование регулярно проводит учения, дабы бойцы не только не забывали наработанные навыки, но и улучшили их.

Учитывая тот факт, что спасателям часто приходиться буквально вытягивать людей с того света, изучение азов медицинской помощи здесь превыше всего. Помимо этого, в каждой бригаде есть собственный фельдшер, способный безукоризненно исполнить свой долг даже в экстремальных ситуациях.

Ситуация на бирже труда

В современном мире весьма актуальна данная профессия. Спасатель – именно эту роль выбирают для себя очень многие. Ежегодно в ряды сотрудников МЧС набирают не одну сотню добровольцев. Но не каждый способен ее освоить, а уж тем более связать с ней всю свою жизнь. И тем не менее курсы спасателей всегда открыты.

Что касается оплаты труда, то здесь все находится на должном уровне, ведь человек этой профессии ставит на кон свою жизнь. Размер заработной платы всегда будет зависеть от конкретной области страны, ведь помимо установленной законом ставки есть еще и региональная надбавка, которая и является решающей в этом вопросе.

Найти вакансии спасателя можно через биржу труда или посредством обращения непосредственно в кадровый отдел МЧС. При наличии свободных мест и нужной подготовки кандидата примут на работу сразу после того, как он пройдет медкомиссию и сдаст все необходимые документы.

Источник: http://fb.ru/article/175670/professiya-spasatel-jizn-vo-blago-drugih

Как устроиться на службу в МЧС – Ваш юридический консультант по трудовому праву

Особенности трудоустройства спасателем в МЧС Российской Федерации

Каждый, кто поставил перед собой задачу устроиться на службу в Министерство чрезвычайных ситуаций РФ или в подконтрольное ему ведомство, должен быть готов к серьезному конкурсному отбору. Наличие отличной физической формы и крепкого здоровья не является залогом успеха и гарантией трудоустройства: каждый соискатель должен обладать рядом не менее важных личных характеристик и качеств.

Соискатели должны быть готовыми к оказанию помощи населению в самых сложных жизненных ситуациях: во время стихийных бедствий, техногенных катастроф, причем не только на территории РФ, но и по всему миру, поэтому, кроме физической подготовки, важны психологические характеристики и теоретические знания в смежных отраслях.

Спасатели – это крайне востребованная профессия. Ряды спасателей постоянно пополняются молодыми и перспективными кадрами.

Информация о свободных вакансиях в столице и регионах размещается на сайте ведомства и его территориальных подразделений.

Кроме того, сведения о вакантных местах в рядах сотрудников МЧС регулярно обновляются в службах занятости населения.

Ключевые требования, предъявляемые при трудоустройстве

Каждый кандидат, претендующий на службу в МЧС, должен подтвердить свою профпригодность для работы в данном ведомстве.

Приему на работу будут препятствовать следующие факторы:

  • предоставление поддельных документов или недостоверных сведений;
  • отсутствие гражданства РФ (за исключением ряда случаев, оговоренных в федеральных законодательных актах);
  • наличие проблем со здоровьем, которые могут препятствовать выполнению профессиональных обязанностей;
  • наличие административных взысканий или судимости (в т. ч. условной);
  • наличие ближних родственников на смежных должностях.

При наличии одного или нескольких перечисленных факторов трудоустройство в МЧС будет невозможным. Если говорить о ключевых требованиях, которые предъявляются к кандидатам, кроме отсутствия перечисленных обстоятельств, есть еще несколько факторов.

К таковым относятся:

  • соответствие возрастным критериям (в среднем – от 18 до 40 лет);
  • отменное здоровье, хорошие физические данные;
  • наличие образования и специализации, соответствующих вакантным должностям (преимуществом будет наличие образования водителя, пожарного, спасателя, водолаза и т. д.);
  • предоставление полного пакета требуемых документов и подтверждение согласия на обработку личных данных;
  • успешное прохождение тестирования.

Для мужчин обязательно наличие военного билета.

Как правило, трудоустройство в МЧС допускается после прохождения военной службы – специалистов, прошедших такую подготовку, охотно берут на работу.

Как проверяют кандидатов

Если претендент на занятие вакантной должности соответствует необходимым требованиям, его приглашают для прохождения тестирования.

Специалисты службы, ответственные за трудоустройство новичков, проверяют физическую и профессиональную готовность претендента к работе в структуре. Кроме того, проверяется психологическая устойчивость и поведение кандидата на вакансию в ситуации стресса.

Психологическому тестированию уделяется особое внимание, поскольку во время работы спасатели часто сталкиваются с человеческим горем и видят то, что может выдержать не каждый человек.

В связи с этим кандидат на вакансию проходит следующие испытания:

  • полифакторное тестирование (к примеру, цветовое тестирование по Люшеру, социальный опросник Лери и т. д.);
  • узкопрофильное тестирование (производится психологами службы по различным методикам, к примеру, по наработкам Б. Басса).

После прохождения тестирования психолог службы проводит дополнительное индивидуальное собеседование с кандидатом. В некоторых случаях собеседование проводится при помощи полиграфа. Как правило, тестирование кандидата проводится в течение нескольких часов.

Одна часть заданий выполняется в группе вместе с другими претендентами на вакансии, вторая часть – индивидуально.

Какие документы нужны для трудоустройства

Пакет документов, который подается при трудоустройстве на службу в МЧС, является относительно небольшим.

Перечень необходимых документов включает:

  • гражданский паспорт кандидата;
  • документ, подтверждающий получение кандидатом средне-специального или высшего образования);
  • военный билет (актуально для мужчин);
  • трудовую книжку (если таковая имеется у кандидата).

Кроме того, в зависимости от должности, на которую претендует кандидат, могут быть затребованы какие-либо другие документы (водительское удостоверение, сертификат, подтверждающий прохождение медицинских курсов и другие).

Если у претендента имеются документы, которые подтверждают какие-либо личные достижения, их также можно включить в общий пакет документов для подачи. Такими документами могут быть рекомендации или положительные характеристики с предыдущих мест работы, спортивные грамоты, сертификаты, свидетельствующие о повышении квалификации или приобретении дополнительных навыков.

Кандидат должен быть уверенным в себе и в своих силах, положительно отличаться от других претендентов. Он должен постараться произвести хорошее впечатление на приемную комиссию или специалиста, отвечающего за прием новых кадров.

Порядок подачи документов и трудоустройства

Поступить на службу в МЧС можно двумя способами. Первый предполагает предварительное прохождение обучения в специализированном колледже или ВУЗе, гарантирующего последующее трудоустройство. Второй способ предусматривает самостоятельный поиск вакансий, подачу документов и прохождение тестирования.

Порядок действий при этом выглядит таким образом:

  • поиск вакансий в интернете или путем личного посещения ведомства;
  • подготовка пакета документов и подача его в кадровую службу организации;
  • проверка документов специалистами, отвечающими за прием сотрудников;
  • при наличии всех необходимых документов — прохождение тестирования;
  • собеседование с психологом службы;
  • прохождение медицинского осмотра;
  • стажировка и аттестация с последующим зачислением в штат.

Если претендентов на одну и ту же должность несколько, выбирается тот кандидат, который показал наилучшие результаты и больше всего соответствует объявленной вакансии.

Решающим фактором может выступить смелость кандидата, его желание служить людям и спасать их от бедствий – если такие качества у него присутствуют, в МЧС ему будут очень рады.

Отметим, что служба в МЧС доступна не только для мужчин, но и для женщин. Последние, к примеру, могут устроиться на работу в МЧС на должность психолога или медсестры. При наличии профильного образования сделать это достаточно легко.

Источник: http://trydpravo.com/priemnarabotu/na-sluzhbu-v-mchs.html

Профессия: спасатель

Особенности трудоустройства спасателем в МЧС Российской Федерации

Спасатель – профессия, которая традиционно считается не только «мужской», но и опасной, и почётной.

Перед мужчиной, желающим стать спасателем, лежит два пути. Первый из них ведёт в Министерство по чрезвычайным ситуациям, а второй — в частные спасательные агентства. Как не ошибиться и сделать правильный выбор, связав свою профессию со спасением человеческой жизни?

Министерство по чрезвычайным ситуациям — одно из самых молодых в российском правительстве, и в общественном восприятии прочно связано с новой Россией 1990-х. В этом году МЧС исполняется 25 лет – таков же среднестатистический минимальный возраст для приёма на службу спасателем.

На протяжении 18 лет бессменным руководителем ведомства был Сергей Шойгу, один из самых харизматичных государственных деятелей России – и самый молодой министр на момент вступления в должность.

По данным социологических опросов, около одной пятой российских старшеклассников в будущем хотели бы быть похожи на господина Шойгу, а около трети старшеклассниц хотели бы выйти за него замуж.

Чем же привлекает образ спасателя?

Прежде всего, спасатели, работающие в МЧС, находятся в промежуточном положении между гражданским и военным (и, если быть точнее, военнообязанным) персоналом.

Таким образом, они совмещают привлекательные стороны военной службы и гражданской карьеры – правда, приобретая при этом собственные профессиональные риски.

По состоянию на 1 июля 2014 года военнослужащих в МЧС – 7230 человек при общем числе сотрудников более 300 тысяч.

Самая большая численность спасателей сосредоточена в потенциально опасных областях, риски в которых меняются в зависимости от сезона.

Часть спасателей может быть переброшена в экстренном порядке на наиболее угрожающие участки: зимой — в горы, где существует риск схода лавин, а летом — ближе к морскому и океанскому побережью и в пожароопасные леса.

Главный штаб размещается в Центральном федеральном округе, из которого проще всего реагировать на чрезвычайные ситуации, возникающие в других районах.

Из всех общественно полезных профессий именно спасение людей, которым и занимается МЧС, по мнению большинства россиян, остаётся самым благородным видом деятельности. Образ спасателя предстаёт во многих социологических опросах романтическим, и не случайно мальчишки в детстве всё ещё хотят быть пожарными.

Кроме того, свою роль играет социальная защищённость — всё-таки МЧС представляет собой один из государственных секторов «силовиков», а это означает раннюю и высокую пенсию и различные льготы, в том числе и для членов семей. Есть и ведомственные программы льготного получения жилья.

К недостаткам работы спасателем относятся невысокая базовая заработная плата (в среднем по стране — около 30 тысяч рублей) и ненормированный график.

Другой особенностью профессии является ежедневная тренировка — начиная с инструктажа по технике безопасности при заступлении на смену и заканчивая различными практическими занятиями: по оказанию первой помощи, пожаротушению, скало- и водолазанию. Эта подготовка необходима в работе любого спасателя.

Одной из самых распространённых смежных профессий для спасателей в структуре МЧС был промышленный альпинизм, а самым частым поводом для выездов стал сломавшийся дверной замок.

Разумеется, чрезвычайные ситуации разного рода возникают каждый день, но, во-первых, далеко не все из них требуют участия в ликвидации всей спасательной бригады, а, во-вторых, не каждая из тех, на которую выезжают спасатели, сопряжена с риском для жизни. «И слава Богу», – мог бы добавить любой сотрудник МЧС.

Кто может работать спасателем МЧС

Для работы в ведомственных структурах на постоянной основе от соискателя требуется железное здоровье, безупречная репутация и наличие хотя бы среднего образования. Если говорить о предшествующем опыте, то предпочтение отдаётся прошедшим военную службу мужчинам (собственно для спасателей, пожарных и лётчиков это является обязательным условием при трудоустройстве).

Средний возраст спасателя – от 25 до 40 лет, что позволяет сделать вывод о том, что в спасатели, как правило, приходят зрелые и уверенные в себе мужчины, уже имеющие за спиной жизненный опыт.

В составе МЧС, кроме того, есть и гражданские специалисты, и научные сотрудники — требования к ним совсем иные, но и непосредственным спасением людей (к примеру, в ликвидации последствий стихийного бедствия) они не занимаются. Таким образом, в МЧС практически всякий желающий может найти подходящую для себя работу.

Опасные профессии востребованы всегда

Насколько заполнен рынок труда в интересующей нас области? На самом деле, как об этом неоднократно упоминал Сергей Шойгу, спасателей всегда не хватает – просто потому, что эта профессия связана с риском для жизни, а количество чрезвычайных ситуаций отнюдь не уменьшается.

Свой отпечаток накладывают и сезонные колебания – в летний период спасателей требуется больше, прежде всего на водах и в пожароопасных лесах.

Именно в это время лучше всего проходить в МЧС стажировку или работать по контракту — так можно быстрее всего понять, подходит ли вам работа в министерстве, вызывающем доверие у 85% россиян.

В зависимости от образования и опыта работы, обучение профессии спасателя может занимать от двух до пяти лет и быть вторым высшим, высшим или переквалификацией (при наличии ряда военных или медицинских специальностей). В случае получения базового высшего образования в Академии гражданской защиты МЧС трудоустройство практически гарантировано.

Спасать жизни можно не только в МЧС

Частный сектор в отрасли профессиональных спасателей представлен слабо. Чаще всего сюда идут ветераны МЧС — зарплаты здесь выше, а работа сопряжена с куда меньшими рисками (хотя кто-то, возможно, скажет, что в ней недостаёт и романтики).

Частное агентство, занимающееся спасением людей, в любом случае должно проходить обязательную аттестацию и регулярную экспертизу от МЧС, осуществляющим общее руководство.

Отметим, что большинство спасателей на водах, особенно в периоды отпусков и каникул — представители частных агентств.

Официально не входят в МЧС территориальные и муниципальные службы спасения. Кроме них существуют еще и общественные организации. Наконец, в России есть и нештатные аварийно-спасательные формирования, чья узкая специализация — борьба с участившимися в последние годы лесными пожарами.

Отдельно следуют упомянуть о профильных службах спасателей, специализирующихся в определённой отрасли с опасными производственными объектами: таковы добровольные газоспасательные дружины (в машиностроении и металлургии), вспомогательные горноспасательные службы (у шахтёров), нештатные газоспасательные формирования (у газовиков и нефтяников).

Отметим и ещё одну малоизвестную службу спасателей — пожарные команды Внутренних войск МВД. По характеру своей службы именно эти части стоят ближе всего к МЧС.

Работа в частных спасательных агентствах может и не подразумевать проживания в казарме, но ежедневные занятия и тренировки обязательны.

Не лишним будем напомнить и о том, что спасатели — и в составе МЧС, и в частных агентствах — оснащены самым современным оборудованием (в том числе и для поисково-спасательных операций в экстремальных условиях) и персональными средствами защиты, позволяющими минимизировать целый ряд рисков.

На сегодняшний день профессия спасателя — самая динамично развивающаяся среди других специальностей, связанных с непосредственной опасностью для жизни, востребованная и на государственном, и на частном уровне.

Спасатель может рассчитывать на стабильную заработную плату и предсказуемое будущее, а также на профессиональную востребованность.

Словом, если вы мужчина от 18 до 40 лет, служили в армии, обладаете крепким здоровьем и стальными нервами и хотите помогать людям — пусть и в представляющих для вас угрозу ситуациях — можете смело идти в спасатели.

© Владимир Максаков, RJob

При использовании материалов сайта rjob.ru указание автора и активная ссылка на сайт обязательны!

Источник: http://rjob.ru/articles/professiya_spasatel/

Учебник спасателя

Особенности трудоустройства спасателем в МЧС Российской Федерации

   СКАЧАТЬ Учебник спасателя (формат – pdf, страниц 539, размер 29,6 Мб)

учебника

  ВВЕДЕНИЕ

  СПИСОК СОКРАЩЕНИЙ

  ГЛАВА 1. ОБЩИЕ ВОПРОСЫ

1.1. Краткий терминологический словарь спасателей
1.2. Чрезвычайные ситуации
1.3. Чрезвычайные ситуации: мифы и легенды 
1.4. Чрезвычайные ситуации: причины возникновения, характеристики, поражающие факторы, последствия

1.5. Чрезвычайные ситуации: классификация
1.6. Чрезвычайные ситуации: Российская Федерация
1.7. Чрезвычайные ситуации и государство
1.8. Единая государственная система предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций
1.9. МЧС России. Поисково-спасательная служба. Спасатели

  ГЛАВА 2. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПОДГОТОВКА СПАСАТЕЛЕЙ МЧС РОССИИ
2.1. Организация профессиональной подготовки спасателей
2.2. Требования к уровню профессиональной подготовки спасателей
2.3. Профессиональная первоначальная подготовка спасателей
2.4.

Профессиональная подготовка спасателей
2.5. Критерии оценки уровня профессиональной подготовки спасателей
2.6. Аттестация спасателей
2.7. Соревнования спасателей
2.8. Российский центр подготовки спасателей
2.9.

Академия гражданской защиты МЧС России

  ГЛАВА 3. ОРГАНИЗАЦИЯ И ПРОВЕДЕНИЕ ПОИСКОВО-СПАСАТЕЛЬНЫХ РАБОТ
3.1. Общие вопросы
3.2. Управление ПСР. Организация дежурства, оповещения, связи
3.3. Экипировка спасателей: снаряжение, инструменты, средства спасения
3.4.

Передвижение спасателей к месту и в зоне проведения ПСР
3.5. Основы выживания и жизнедеятельности спасателей. Ориентирование на местности
3.6. Разведка зоны ЧС и проведения ПСР
3.7. Организация и проведение поиска пострадавших
3.8.

Транспортировка пострадавших
3.9. Такелажные работы при проведении ПСР в ЧС
3.10. ПСР в условиях завалов
3.11. Организация и проведение ПРС при ЧС на транспорте
3.12. ПСР в условиях пожаров
3.13.

ПСР в условиях радиоактивного загрязнения
3.14. ПСР в зоне выбросов (проливов) АХОВ
3.15. ПСР в горах
3.16. ПСР на воде
3.17. ПСР с использованием вертолета
3.18. ПСР в условиях эпидемий. Карантин
3.19.

Жизнеобеспечение населения, пострадавшего в ЧС. Эвакуация населения
3.20. Международная и гуманитарная деятельность спасателей МЧС России
3.21. Особенности работы спасателей с пострадавшими детьми и подростками
3.22.

Работа спасателей с травмированными, погибшими, юридические и морально-психологические аспекты
3.23. Отчетная документация о проделанной ПСР

  ГЛАВА 4. ОКАЗАНИЕ ПЕРВОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ ПОСТРАДАВШИМ
4.1. Первая медицинская помощь. Общие вопросы
4.2. Основы анатомии и физиологии человека
4.3. Травмы.

Патологические состояния. Первая помощь
4.4. Определение состояния и степени травмирования пострадавших
4.5. Средства для оказания первой медицинской помощи
4.6.

Реанимационные мероприятия

   Учебник спасателя 1997 г

Глава 1. Мировая история и характеристика чрезвычайных ситуаций

СКАЧАТЬ (формат – doc, страниц 62, размер 885 Кб)

Глава 2. Профессиональное обучение спасателей МЧС России

СКАЧАТЬ (формат – doc, страниц 19, размер 433 Кб)

Глава 3. Организация и проведение поисково-спасательных работ в ЧС

СКАЧАТЬ (формат – doc, страниц 123, размер 2,8 Мб)

Глава 4. Оказание первой медицинской помощи пострадавшим

СКАЧАТЬ (формат – doc, страниц 32, размер 928,5 Кб)

Глава 5. Охрана труда при ликвидации последствий ЧС

СКАЧАТЬ (формат – doc, страниц 28, размер 314,5 Кб)

Источник: http://sajt-spasatel.ru/uchebniki-i-spravochniki/uchebnik-spasatelya.html

Как попасть на службу в МЧС?

Особенности трудоустройства спасателем в МЧС Российской Федерации

Устроиться на службу в Министерство чрезвычайных ситуаций — задача не из лёгких. Это ведомство проводит серьёзный конкурсный отбор среди претендентов на вакантные места. По этой причине наличие хорошей физической формы и отличного здоровья не является гарантией приёма на работу. Соискателю необходимо обладать и другими, крайне важными для спасателя качествами.

Статус спасателей в нашей стране повышается с каждым годом.

На вакантные места претендует всё больше молодых и здоровых людей. Кандидатов в спасатели волнует, прежде всего, вопрос, где и как найти свободное место в этом ведомстве, и как его гарантированно получить, выиграв конкурсный отбор.

О вакансиях

Чтобы найти свободное место соискателю необходимо регулярно просматривать сайт ведомства (его территориального подразделения). Обычно местные управления размещают информацию на своих интернет-ресурсах.

Данная профессия крайне востребована в наши дни. Спасатели активно помогают населению во время стихийных бедствий и техногенных аварий не только на территории России, но и по всему миру.

Реформа в этом ведомстве коснулась только руководящего состава. Правительство РФ стремится сократить бюрократический аппарат, тем самым снизив нагрузку на государственную казну.

Сокращения не касаются рядовых спасателей.

Это звено службы активно пополняется новыми служащими, а повышение квалификации спасателей, и комплектация частей современными техническими средствами контролируется на государственном уровне.

Основные требования к соискателям

Как было сказано выше, претендентов на должность в спасательной службе ожидает конкурсный отбор. Любому претенденту необходимо доказать свою годность к службе именно в этом ведомстве.

Действующим законодательством перечислены все основные причины и обстоятельства, препятствующие приёму на работу в ведомство.

Это:

  • предоставление соискателем недостоверной информации, например, предъявление подложных документов;
  • отсутствие гражданства (исключения представляют лишь некоторые случаи, оговорённые в федеральном законодательстве);
  • отказ претендента от оформления допуска к определённым сведениям, относящимся к государственным тайнам;
  • проблемы со здоровьем, в частности, наличие определённого вида заболевания, делающего невозможной службу в ведомстве;
  • наличие судимости, в том числе с условным сроком, или административных взысканий;
  • наличие в ведомстве ближайшего родственника претендента на вакансию, если он занимает должность подчинённого или начальника по отношению к вакантному месту.

Кандидатам на должность в этих случаях не имеет смысла даже обращаться за трудоустройством.

Что касается основных требований к соискателям, то они выглядят следующим образом (вне зависимости от пола претендента, его социального статуса, политических или религиозных убеждений):

  • возрастной ценз колеблется в пределах от 18 до 40 лет;
  • кандидат должен обладать хорошими физическими данными и быть здоровым;
  • должны отсутствовать все, перечисленные выше, препятствия к службе;
  • в зависимости от должности у кандидата должно иметься соответствующее образование и специализация;
  • претендент обязан предоставить весь пакет документов и дать письменное разрешение на обработку персональной информации;
  • если кандидат подходит ведомству по всем критериям, он должен дополнительно пройти тестирование.

Служба в вооружённых силах

По многим параметрам работа в спасательном ведомстве сходна с армейской службой (здесь присутствуют те же самые физические и психологические нагрузки).

Поэтому к претендентам мужского пола выдвигается особое требование — за плечами претендента должна быть срочная служба в вооружённых силах.

То есть, при приёме на работу кандидату на вакансию необходимо предъявить военные документы (военный билет).

Изучению этих документов уделяется особое внимание! Конечно, не прохождение службы теоретически не может служить отказом в приёме на работу. Но важно иметь на руках положенные по закону военные документы.

Без них в МЧС не принимают. Также особое значение имеет причина не прохождения срочной службы. Если мужчина не проходил службу, выясняется причина.

Не годность к армейской службе в связи с наличием заболеваний автоматически ставит крест на карьере спасателя.

Такие претенденты уже обладают многими необходимыми навыками и физической подготовкой.

Также особые льготы при конкурсном отборе имеют лица с профильным образованием. Например, водителя, капитана маломерного судна, пожарного. Наличие водительских прав позволит работать не только спасателем, но и водителем.

Проверка кандидатов

Цель тестирования, проводимого специалистами службы, заключается в определении физической и профессиональной подготовленности претендента на вакансию. Также определяется его психологическая устойчивость в стрессовых ситуациях.

Не секрет, что труд спасателей сложен именно в психологическом аспекте. Во время спасательных операций служащим приходится сталкиваться с человеческим горем и видеть достаточно тяжёлые для психики вещи.

Психологическое тестирование делится на две основные разновидности:

  • полифакторные тесты (например, социальный опросник Лери, тест СМИЛ —
  • русскоязычный аналог американского опросника MMPI, цветовое тестирование по Люшеру);
  • узконаправленные (чаще всего психологами службы используются наработки Б. Басса и Ч.Д. Спилберга).

После успешного прохождения упомянутых тестов происходит индивидуальная беседа с психологом.

На практике тестирование и проверка в целом занимает несколько часов. Заполнение анкет начинается с 9 часов утра, затем проводится тестирование. А с 13:00 начинается собеседование со штатным психологом, которое обычно заканчивается к 3 часам дня (для всей группы претендентов).

Необходимые документы

Стандартный пакет для трудоустройства в ведомстве формируется:

  • из паспорта, удостоверяющего личность претендента;
  • документов о полученном образовании (средне-специальном или высшем);
  • из военных документов (только для мужчин, предъявляется военный билет);
  • трудовой книги, если таковая имеется у претендента.

Дополнительные документы могут потребоваться в зависимости от вакантной должности, на которую претендует человек. Это могут быть водительские права, свидетельство о прохождении медицинских курсов и так далее.

Рекомендуется также предъявить дополнительные документы, подтверждающие различные личные достижения. Например, это могут быть положительные характеристики с прежних мест работы или службы, грамоты, выданные за спортивные достижения, различные сертификаты, подтверждающие повышение квалификации или овладение дополнительными профильными умениями и навыками.

Претендент на вакантное место должен выделиться из массы других соискателей и произвести благоприятное впечатление на сотрудников, ответственных за приём новых служащих. И, конечно, он должен подходить по всем остальным параметрам (возрастным, физическим, психологическим).

Процедура трудоустройства

Есть два способа получения должности в этом ведомстве.

Обучение в специализированном учебном заведении

Его окончание гарантирует приём на работу. Возраст абитуриента должен соответствовать установленным пределам от 17 до 24 лет.

Также ему необходимо успешно пройти медицинскую комиссию и сдать единый государственный экзамен (проверяются знания по русскому языку, физике и математике). Кроме того, сдаётся экзамен по физической подготовке (бег, отжимания, подтягивания).

Поиск вакансии

Второй способ заключается в поиске вакантного места, прохождении собеседования и тестирования.

Порядок действий в этом случае выглядит следующим образом:

  1. Соискатель находит вакантное место через сайт ведомства либо посетив местное подразделение лично.
  2. Собирает необходимый пакет документов, пишет заявление и подаёт его в кадровый отдел того подразделения, в котором имеются вакантные должности.
  3. Кадровая служба проводит проверку документов (с письменного согласия претендента на обработку личных сведений).
  4. Если претендент устраивает сотрудников, проводящих набор на службу, он приглашается для прохождения тестирования.
  5. Успешное тестирование даёт претенденту возможность пообщаться со штатным психологом (пройти собеседование в качестве кандидата на вакантное место).
  6. Если будет пройдено собеседование, кандидату выдаётся направление на прохождение медицинской комиссии. Осмотр проводится в медицинской части подразделения. Кроме прохождения осмотра у разных медицинских специалистов, претендент должен пройти флюорографию и кардиографию, сдать анализы, посетить психиатра.
  7. После признания кандидата годным к службе, он направляется в выбранное подразделение для прохождения стажировки. Обычно её продолжительность не превышает одного месяца.
  8. Стажировку завершает аттестация. По результатам экзамена человек, проходивший испытание, зачисляется в штат сотрудников спасательной службы.

Следует отметить, что самые распространённые вакансии для девушек — это работа психолога или медсестры. При имеющемся профильном образовании получить эти должности достаточно просто.

Причины отказа

Основными причинами отказа в приёме на службу является:

  • Наличие заболевания (проблем с нервной системой, сердцем, опорно-двигательным аппаратом, позвоночником и так далее), в результате чего человек был признан негодным к службе.
  • Предоставление недостоверной информации, обнаруженной во время проверки документов кадровым отделом.
  • Наличие родственников с судимостью или присутствие административных взысканий у самого претендента.
  • Непрохождение тестирования и собеседования у штатного психолога службы.

 Дорогие читатели, информация в статье могла устареть, воспользуйтесь бесплатной консультацией позвонив по телефонам: Москва +7 (499) 653-60-87, Санкт-Петербург +7 (812) 313-26-64 или задайте вопрос юристу через форму обратной связи, расположенную ниже. 

Источник: http://zakonguru.com/trudovoe/trudoustrojstvo/priyom/na-sluzhbu-v-mchs.html

BankirKi
Добавить комментарий